开展深入贯彻中央八项划定精神学习教育，是今年党建事情的重点使命。自学习教育周全启动以来，中国航天科技集团有限公司党组坚持高站位谋划、高标准推进，第一时间研究制订实验计划，召开专题发动安排聚会，构建责任系统，以严实作风推动学习教育在航天单位一直走深走实。
集团公司所属各单位锚定“约束是底线、自觉是目的”的事情要求，一体推进学查改，将学习教育与型号使命攻坚、科技立异突破细密连系，以刀刃向内的刻意查摆问题、靶向施治，以过硬作风铸造航天尖兵步队，为加速建设航天强国注入强劲动能。
抓实学习钻研 筑牢头脑基本
学习教育开展以来，系统院干部职工认真学习体会中央八项划定及着实施细则精神，比照学习质料认真开展讨论，逐条逐项举行解读。一段时间以来，该院一直健全完善制度系统，一连增强流程管控，将学习教育与组建运行连系，扎紧制度“篱笆”。
七院立异接纳“系统学、实时学、针对学”模式，将学习中央八项划定精神融入党� ？纬�，在线上专栏推送权威质料，针对向导干部、下层党员等差别群体，充分验展各级党组织作用，强化差别化学习钻研。
从案例剖析到比照学习，集团公司所属单位干部职工以“锱铢必较”的态度，将中央八项划定精神嵌入事情生涯的每个环节。这些在晨光、风沙与星光下碰撞出的思索，正化作一道道无形的“警戒线”，守护着航天事业风清气正的生长情形。
剖己身查症结 施良策除痼疾
中国4688美高梅登录中心在查摆问题中，通过召开党员大会、党小组会等形式集中学习钻研、查摆突出问题 ；深化“四风”问题专项查摆，连系内部巡查，集中开展办公用房、营业包管用车、差盘缠报销等监视检查，抓早抓小抓严，一直健全风腐同查同治事情机制，推行动风建设一连向好。
六院党委紧扣“精、广、深、全”4个字，组织两级向导班子开展自查，精准定位自身缺乏 ；面向本部及院属单位普遍征集意见，谛听下层声音 ；深度聚焦中央巡视反响等渠道的关联性问题 ；周全梳理各监视途径中涉及向导班子和向导干部的问题，确保查摆事情不留死角。
学习教育中，集团公司普遍征求职工对党组开展学习教育的意见，运用多种形式网络建议，建设整改台账，实验闭环治理。各单位对标中央八项划定精神，从公务接待到文件审批周全排查，深挖头脑、制度泉源，以钉钉子精神推动整改。
聚焦学用意会 力促见行收效
神舟二十号发射使命前夕，一院长征二号F火箭发射队通过“双想会”排查200余项危害，建设“模范党支部”攻克20余项手艺难题，精简发射流程近40%，实现资源集约与效率跃升双突破。
四院坚持推进“我为职工群众办实事”活动，制订2025年民生实事清单，办妥职工群众关注的实事好事。该院还一连完善整治形式主义为下层减负机制，每周设置“无会日”，精简聚会、文件，压缩种种审核检查数目和规模，减轻下层肩负。
“能马上改的立行立改，一时不可改的明确时间节点并适时更新希望效果。”资源卫星中心党总支坚持目的导向、问题导向，针对查摆的问题，明确责任向导、责任部分，动态更新整改步伐，推动集中整治往深里走、往实里走。
从试验场到研究所，从车间生产线到民用工业第一线，集团公司各单位把中央八项划定精神的“课本”，酿成一线职工触手可及的“活课本”，起劲形成统筹、高效、务实、清廉的事情作风，把学习教育效果转化为推动高质量生长的效果。
当理论学习不再是聚会室里的照本宣科，这些带着机油味、沾着土壤气的“教学”，让作风建设的种子深深扎进航天事业的土壤里，转化为完成科研生产使命、推行强军首责的强盛动力。
（科轩）
